今年以来，新疆叶城县探索推行基层公务员双向交流，补齐乡镇与县直机关公务员各自短板。
该县38名公务员被安排到非公企业和社会组织党组织兼任党建指导员，督促抓好各项任务落实，及时总结汇报发现的问题。结合社区与辖区单位共驻共建活动，县直机关公务员被安排到居住地社区，在“八小时之外”兼任联络员或代办员，帮助社区解决热点难点问题，为群众代办事项。乡镇公务员被安排到联系村任“教练员”，手把手帮助村里制定增收目标，协调解决疑难问题，共同推动工作。同时，乡镇公务员有序交流到县直单位担任3个月左右的办事员，具体学习业务知识和服务群众本领。